Lohnunterschied zwischen männlichen und weiblichen Beschäftigten in Unternehmen

Originaltext der Frage(n):<br /> <br /> Wie hoch ist nach Kenntnis der Bundesregierung der sogenannte Gender Pay Gap (der Lohnunterschied zwischen männlichen und weiblichen Beschäftigten) in vom Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) betroffenen und nicht betroffenen Betrieben, also mit jeweils mehr und weniger als 200 Beschäftigten, und wie hoch ist aktuell die Anzahl der Beschäftigten in Betrieben mit jeweils mehr und weniger als 200 Beschäftigten?