Arbeitsbedingungen bei Kurier-, Express- und Postdiensten sowie der Deutschen Post AG

Beschäftigte bei Kurier-, Express- und Postdiensten: Anzahl, Geschlecht, Alter, geringfügige Beschäftigung, Voll- und Teilzeitarbeit, befristete Arbeitsverhältnisse, Leiharbeit, Arbeitszeiten, Arbeit auf Abruf, Überstunden, Arbeitsentgelt, Niedriglohn, ergänzender SGB-II-Leistungsbezug; Deutsche Post AG: Tarifgefüge und Tariflöhne, Jahresumsatz, Gewinne, Dividenden<br /> (insgesamt 19 Einzelfragen)