Om arbejdsskadesikring i Grønland som følge af den gradvis forhøjede pensionsalder.

Lovforslaget har til formål at sikre, at udbetalingen af erstatning for tab af erhvervsevne og erstatning for tab af forsørger udmåles for perioden, indtil modtageren får ret til alderspension. I den gældende lov om arbejdsskadesikring i Grønland ophører disse erstatninger, når modtageren fylder 65 år. Det grønlandske parlament, Inatsisartut, vedtog imidlertid i 2015 inatsisartutlov nr. 20 af 23. november 2015 om alderspension, som medfører, at pensionsalderen i Grønland forhøjes fra 65 til 66 år fra den 1. januar 2017 og yderligere fra 66 til 67 år fra den 1. januar 2021. Forhøjelsen af pensionsalderen betyder således, at tilskadekomne og efterladte vil opleve, at erstatningen, der skal dække en tabt lønindtægt eller et tab af forsørger, ophører, før de opnår ret til pension efter inatsisartutloven om alderspension. Lovforslaget skal derfor sikre, at udbetalingen af erstatning udmåles for perioden, indtil modtageren får ret til alderspension.